Основы кадровой политик и кадрового планирования 8 вариант
300 pуб.
Купить
В наличии: 0
шт.
1.Теоретическое задание
Необходимо рассмотреть теоретические основы одной из указанных ниже тем на выбор:
1.Тенденции кадровой политики в современных условиях.
2.Планирование обучения персонала.
2.Практическое задание
Составить баланс квалифицированных кадров в профессиональном разрезе и определить плановое задание на комплектование кадров на основании данных, представленных в таблице:
Дополнительная потребность на замену выбывших, как показал анализ за последние два года, составляет:
по уважительным причинам 5%;
по причинам текучести 19%.В соответствии с заключенными договорами на подготовку кадров ожидается прибытие из ССУЗов и ВУЗов 15 программистов, 18 контролеров и 25 наладчиков.
Необходимо рассмотреть теоретические основы одной из указанных ниже тем на выбор:
1.Тенденции кадровой политики в современных условиях.
2.Планирование обучения персонала.
2.Практическое задание
Составить баланс квалифицированных кадров в профессиональном разрезе и определить плановое задание на комплектование кадров на основании данных, представленных в таблице:
Профессия | Численность на начало периода, чел. | Численность на конец периода, чел. |
1. Программисты | 52 | 76 |
2. Контролеры | 51 | 69 |
3. Наладчики | 63 | 98 |
4. Менеджеры | 70 | 49 |
5. Кассиры | 110 | 68 |
Дополнительная потребность на замену выбывших, как показал анализ за последние два года, составляет:
по уважительным причинам 5%;
по причинам текучести 19%.В соответствии с заключенными договорами на подготовку кадров ожидается прибытие из ССУЗов и ВУЗов 15 программистов, 18 контролеров и 25 наладчиков.